正确的工作表现和新技术的使用一点也不冲突。在涉及到技术的方面，你的员工表现得越好，合适的技术对他们来说就越有用。如果他们表现得不好，即便是最先进的技术也无济于事。无论什么时候当员工表现不好时，首先看看造成问题的人为因素，首先处理人为的因素，然后再采用...